2018年4月8日上午，由招生就業處、老教授協會共同主辦的2018年選調生面試培訓在商學院二樓報告廳開講。來自政法與公共管理學院的六位老師給本科和研究生們進行了為期四天的考前面試集中培訓，同學們受益匪淺。

本次培訓内容分為兩部分：面試技巧和面試仿真訓練。

4月8日——4月10日三天，老師為同學們逐一講解面試的技巧，主要從面試的方式、程序、要求、答題技巧這幾方面出發，并圍繞面試的幾種測評要素展開，如：綜合分析能力測試與應試、人際溝通、應急應變能力、情境模拟、無領導小組讨論測試與應試等。培訓開始前，老師貼心地提醒同學們應端正心态相信自己的實力。培訓正式開始，老師們以曆年公務員面試真題為例，講課思路清晰，舉例幽默生動，帶領同學們各個擊破。之後，為了進一步加深同學們的認識，老師邀請了十幾位同學現場演練，模拟了面試的過程，并請同學們相互點評，課堂氣氛格外活躍。

4月11日，政法與公共管理學院的四位老師為同學們組織了面試的仿真訓練，并在每位同學答題結束後進行了針對性點評，同學們都有很大的收獲。最後老師還強調面試過程中應時刻注意自己的一言一行，給同學們提供了許多有用的信息。

在同學們熱烈的掌聲中，本次培訓活動圓滿結束。同學們通過此次培訓，在收獲知識的同時，也對各位教授們授課的熱情和态度深感動容。最後，預祝同學們順利通過面試，金榜題名！